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市水务集团开展人力资源管理工作专项调研
来源:集团公司人力资源部     发布日期:2019-06-12

 专题调研组在武汉控股公司调研

 

  6月10日,集团公司党委副书记、纪委书记王静带领集团人力资源部、风险控制部、财务部、计划部,开始对所属相关单位进行人力资源管理工作专项调?#23567;?br />   调研中,王书记一行听汇报,询问各单位在人力资源管理工作中的重点、难点,存在的问题和需要集团协调解决的事项。王书记强调,集团公司将根据国家、省、市文件精神,进一步深化工?#39318;?#39069;管控、薪酬分配制度改革,各单位要高度重视、主动作为,积极对标同行业同类型先进企业,学习薪酬管理、绩效考核的成熟经验,合理完善用工形式,构建现代人力资源管理体系,培养符合企业发展需要的人才队伍,促进企业做大做强。

专题调研组在工程公司调研

 

  本次调研旨在全面了解集团所属单位人力资源现状,重点研讨工?#24066;?#37228;、绩效考核、劳动用工等方面存在的主要问题,深入分析薪酬审计中的突出问题,理清整改思路。为下一步集团公司迎接城投公司薪酬专项调研,进一步深化薪酬分配制度改革奠定基础。

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